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今日招聘网www.jrzp.com2019-03-19 09:35:54讯： 杏树林信息技术（北京）有限公司 招聘信息： 全科医生 。
1. 为客户提供专业的健康咨询建议和医疗指导；
2. 制定个性化的、以客户为中心的全面健康管理方案，与客户建立长期信任的合作关系；
3. 参与医学团队建设，构建高质量的医疗健康服务体系。
【岗位要求】
1.医学院校临床医学专业本科以上，三甲医院独立临床工作至少3年，门诊至少1年。
2. 认同以个人为中心、多学科综合管理的健康服务理念，对全科医学有兴趣和热情；
3. 愿意接受全科相关的知识和技能培训；
4. 耐心细致，同理心强，喜欢与人沟通；
5.学习能力强，具有一定的医学英文阅读能力，日常有更新自己知识的习惯。
【岗位特点】
1.公司实力过硬，杏树林是国家批准的医疗机构，并于被 fastcampany（快公司）评为2015年全球最具创新企业50强，医疗健康类第一名。
2.岗位所处项目好，杏树林私人医生项目盈利模式已经过市场验证，客户来源稳定，且持续上升。
3.岗位上升空间广阔，拥有能够帮助医生得到适应市场需要且满足个人需求的成长环境。
4.医疗资源雄厚，创始人张遇升、刘辰辉、朱祖懿博士均毕业于北京协和医学院，团队多数来自北京协和、301等医院的医生。
5.公司福利丰厚，五险一金、补充医疗保险、免费三餐、饭后酸奶水果、下午茶零食、各种饮料饮品、带薪年假+旅游、私人医生、部门团建等。
【工作地点】：广渠家园5号首东国际a座301
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说明：应聘时请注明本信息来源[jrzp.com]，便于招聘单位确认。
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【 杏树林信息技术（北京）有限公司 单位简介】： 公司基本信息：
杏树林信息技术（北京）有限公司，成立于2011年，专注于移动医疗领域，目前已经成长为业界知名的移动医疗互联网公司。
迄今为止，已有两条成熟业务方向。其一，是面向医学专业人士开发移动工具病历夹、医口袋app，解决医生临床问题，提高医生效率，让医生行医更轻松；通过对医疗大数据的精准处理，释放医疗生产力，解决中国医疗供需不平衡的难题，从而推动移动医疗行业的发展。2016年，杏树林推出针对药企的营销服务，并率先提出多渠道营销2.0模式（mcm2.0）。其二，是面向企业员工、高管的私人医生服务。目前，杏树林已经与fesco、中智关爱、hra、hroot达成战略合作。拥有诸如龙湖、乐元素等民企、国企上市标杆企业客户。销售线索渠道成熟，客户量稳定，客户认可度高。
员工福利简述
健康：提供全科医生问诊服务及定制化年度体检，全方位解决员工及家属的各级医疗需求，为员工及家人健康保驾护航
激励：绩效奖金、年终奖、年资服务奖、项目奖等诸多激励，每年还有两次调薪机会
三餐：公司提供健康卫生、营养丰富、种类多样的三餐。
保险：六险一金（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金及补充医疗保险）
活动：靠谱币、团建经费、各种俱乐部羽毛球、足球、篮球、游泳、滑雪、骑行
关怀：从心到到身的全面关怀，读书分享、内部培训、下午茶饮料、水果零食、按摩椅、健身器等
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